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当前位置 : 河北教师招聘网 > 历年真题 > 笔试 > 河北教师招聘每日一练2023年(3月21日)

河北教师招聘每日一练2023年(3月21日)

2023-03-21 10:19:06

河北教师招聘网

  【导读】河北教师招聘考试试题题型是怎样的?考试在即我们如何练习呢?针对这个问题,河北教师招聘为大家整理了以下每日一练,大家一起看看吧。

  河北教师招聘

  1.对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由( )确定。

  A.劳动争议仲裁机构或人民法院 B.人事争议仲裁机构

  C.人民调解委员会 D.工会

  2.《劳动法》规定,用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由( )给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

  A.劳动行政部门 B.企业工会

  C.公安部门 D.人力资源社会保障部门

  3.依法应当留置的被调查人如果在逃,监察机关可以决定在本行政区域内通缉,由公安机关发布通缉令,追捕归案。通缉范围超出本行政区域的,应当报请有权决定的( )决定。

  A.省级以上监察机关 B.省级以上公安机关

  C.上级监察机关 D.本级党委

  4.根据《中华人民共和国个人所得税法》规定,居民个人的综合所得,起征点确定为每月( )元。

  A.3500 B.5000

  C.6000 D.4000

  5.消费者向有关行政部门投诉的,该部门应当自收到投诉之日起( )内,予以处理并告知消费者。

  A.7日 B.10日

  C.7个工作日 D.10个工作日

  答案及解析:

  1.【答案】A 【解析】本题考查的是《中华人民共和国劳动合同法》。A项正确,按照《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条规定,下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(三)违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。B、C、D项错误,不符合题意。故本题选A。

  2.【答案】A 【解析】本题考查的是《劳动法》。A项正确,按照《劳动法》第八十九条规定,用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。B、C、D项错误。故本题选A。

  3.【答案】C 【解析】本题考查的是国家监察法。C项正确,按照《中华人民共和国监察法》第二十九条规定,依法应当留置的被调查人如果在逃,监察机关可以决定在本行政区域内通缉,由公安机关发布通缉令,追捕归案。通缉范围超出本行政区域的,应当报请有权决定的上级监察机关决定。A、B、D项错误,不符合题意。故本题选C。

  4.【答案】B 【解析】本题考查的是个税起征点。B项正确,起征点确定为每月5000元。《中华人民共和国个人所得税法》规定:居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。A、C、D项错误,结合前面的表述,排除。故本题选B。

  5.【答案】C 【解析】本题考查的是消费者权益的保护。C项正确,按照《中华人民共和国消费者权益保护法》第四十六条规定:“消费者向有关行政部门投诉的,该部门应当自收到投诉之日起七个工作日内,予以处理并告知消费者。”A、B、D项错误,不符合题意。故本题选C。

  以上是关于河北教师招聘每日一练2023年(3月21日)简要介绍,想获取更多关于河北教师招聘的相关资讯,如河北教师招聘笔试、报考指南、成绩查询、报名入口,历年真题、备考资料等,敬请关注河北省教师招聘考试网(www.xiaopin.org.cn/)。

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