2019河北秦皇岛市事业单位招聘条件有哪些

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　　一、招聘范围与条件

　　(一)招聘范围

　　面向全国招聘符合岗位条件的人员。

　　其中定向招聘“七类人员”的岗位要求具有秦皇岛市常住户籍或高考生源地为秦皇岛市的人员(户籍以2019年12月20日的户口所在地为准)。“服务基层四项目人员”可视为具有其服务地户籍。

　　(二)应聘人员应具备以下基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(1983年12月20日至2001年12月20日出生)。

　　岗位信息条件中对年龄有具体要求的，从其要求。其中：招聘岗位要求具有中级专业技术职务任职资格的，年龄可放宽到40周岁以下(1978年12月20日以后出生);要求具有副高级专业技术职务任职资格的，年龄可放宽到45周岁以下(1973年12月20日以后出生)。特别优秀的，经批准可适当延长。

　　3.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德;

　　4.具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业和技能;

　　5.适应岗位要求的身体条件。

　　(三)招聘岗位具体条件

　　1.招聘岗位所要求的具体条件按照《秦皇岛市2019年事业单位公开招聘工作人员(第二批)岗位信息表》(附件1)确定。

　　专业参照教育部《普通高等学校本科专业目录(2012年)》《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》执行。

　　符合招聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，其学历条件需取得祖国大陆承认的学历。留学回国人员和其他海外、外国学历获得者需取得省级以上教育行政部门出具的学历认证报告。

　　其中招聘岗位所要求的工作经历计算方法为：从2019年12月(含)算起，此前累计工作时间每达到12个月计为1年。应届毕业生在校期间的社会实践(实习)经历，不能视为工作经历。

　　2.招聘岗位中定向招聘“七类人员”是指“服务基层四项目人员”“大学生退役士兵”“公益性岗位人员”和“驻秦部队随军家属”。

　　“服务基层四项目人员”是指：2018、2019年度服务期满、秦皇岛市户籍(或生源地)的“选聘高校毕业生到村任职工作(含2016年及以前选聘的任职3年以上、考核称职以上的在岗大学生村官)”“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”“三支一扶计划”“大学生志愿服务西部计划”人员。

　　“大学生退役士兵”是指：2013年及其以后，秦皇岛市户籍(或生源地)普通高等教育全日制学校在校期间入伍、退役后完成学业或普通高等教育全日制学校毕业后应征入伍、退役安置地为秦皇岛市的退役士兵。

　　“公益性岗位人员”是指：参加秦皇岛市范围内“公益性岗位”累计满2年(截止2019年12月)及以上人员。

　　“驻秦部队随军家属”是指：驻秦部队现役军人经批准办理随军手续的家属。

　　“服务基层四项目人员”“退役大学生士兵”“公益性岗位人员”和“驻秦部队随军家属”的名单由相关主管部门提供。

　　(四)不在招聘范围人员

　　1.现役军人;

　　2.全日制普通类非应届毕业的在读学生;

　　3.试用期内的公务员和试用期的事业单位工作人员;

　　4.未满最低服务年限的人员。

　　(五)不得应聘人员

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

　　2.曾被开除公职的人员;

　　3.人民法院确定的失信被执行人员;

　　4.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　(六)公开招聘工作实行回避制度

　　凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者组织、人事、财务、审计、纪检监察岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

　　聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

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　　1.2019年秦皇岛市事业单位公开招聘工作人员(第二批)岗位信息表.xls

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